5月13日下午，中西医结合学院召开2024届毕业生就业工作5月份调度会，会议由学院党委书记王红松主持，学院党政领导、毕业班辅导员和就业秘书参加会议。

会上通报了学院2024届毕业生5月份就业工作情况，王红松在总结讲话中对当前学院的就业工作提出明确要求，一是要提高政治站位，把毕业生就业工作摆在更加突出位置，以时时放心不下的责任心开展就业工作；二是要加大访企拓岗力度和深度，引进来和走出去相结合，实地走访企业，挖掘校友资源，真正开拓就业岗位，为毕业生创造更多就业机会；三是要重视特殊困难群体就业帮扶，“一生一策”建立帮扶工作台账，做到精准指导、有效帮扶。

学院院长蔡标强调，要高度重视就业对招生和人才培养的反馈作用，认真分析2024届本科生考研失利原因，将分析结果反馈给后期的教学和学生管理，推动学院的教学和人才培养质量提升。

学院党委副书记顾义俊对近期就业征兵工作进行了具体布置。她提出，毕业班辅导员要深入了解每一位未就业毕业生的就业意向和需求，提供个性化的就业指导和帮助，对就业困难毕业生实行一对一帮扶。

学院副院长江爱娟从学科专业角度分析了2024届毕业生考研率下降的原因，并就学生考研报考指导、学院学位点宣传等提出相应建议。

学院副院长王靓针对研究生就业工作指出，要督促研究生导师通过观念引导、技能指导、推荐单位、困难帮扶等措施，确保所带学生及时就业。

各毕业班辅导员依次就所带班级毕业生就业工作情况、当前班级就业工作存在的问题与下一步打算进行了汇报。（汪晓安/文 云大清/图 王红松/审核）